О КОМПАНИИ
ЦЕНЫ
ОТЗЫВЫ
УСЛУГИ
КОНТАКТЫ
ПН-ПТ 09:00-17:00

Аутсорсинг
охраны труда

- На 50% дешевле, чем брать сотрудника в штат

- Большой опыт прохождения проверок в Государственной инспекции труда более 10 000 раз

- Ответственность деньгами, прописано в договоре 

ЗАКАЖИ ЗВОНОК
Узнай о штрафах по охране труда и получи скидку 10%

Комплекс услуг по аутсорсингу охраны труда

Аутсорсинг охраны труда — частичная и полная передача функций специалиста по охране труда нашей организации,  которая зарегестрированна в реестре Министерства труда № ГУ-4078. 
​Организуем

Организуем СОУТ, ОПР, ПК, проведение медицинских осмотров и психологических освидетельствований

Защищаем ​

Возьмем на себя взаимодействие с контролирующими органами ГИТ

Контролируем

Проведём контроль за выполнением работниками требований охраны труда.

Ведем документацию ​

Проведение инструктажей под роспись сотрудника, заполнение журналов, ведение реестров.

​Разработаем

Разработаем согласно приказу Минтруда от 29.10.2021 № 767н  нормы выдачи средств индивидуальной защиты для ваших работников. 

​Аудит

Анализируем документацию по охране труда, приводим в соответсвие требованиям Закона об охране труда 

Специалист по охране труда в аренду

 

Аутсорсинг по охране труда это

выполнение функций специалиста по охране труда сторонней организацией. Передача функций (полностью или частично) выполняется на основании договора, заключенного между заказчиком и организацией, предоставляющей услуги в сфере охраны труда.

Аутсорсинг охраны труда – выгоднее на 50% чем штатный специалист

Если у вас малое или микропредприятие, аутсорсинг может стоить гораздо меньше, чем выделенный специалист, учитывая его ставку со всеми налогами – 40–50%, если считать не только НДФЛ.

Аутсорсинг необходим

 в первую очередь организациям, у которых не организована служба охраны труда должным образом, а также организациям численностью менее 50 человек. Аутсорс также актуален для крупных компаний с разветвлёнными филиальными сетями.

Основные плюсы аутсорсинга:

Оперативное и качественное выполнение работ благодаря опыту специалистов. Соблюдение сроков и объемов работ, указанных договором. Экономия времени руководителя.
Предоставление консультаций от эксперта.Комплексное обслуживание в области охраны труда. Мы берем на себя уголовную и административную ответственность, платим штрафы по охраны труда.

Что входит в услугу аутсорсинг охраны труда

Предоставление помощи в обеспечении охраны труда для работодателя.

Разработка документов по охране труда
Разработка положения по охране труда СУОТ (система управления охраной труда)
Отслеживание, контроль и актуализация документов по охране труда на всех этапах
Своевременное информирование руководителя о наличии нарушений в организации способных повлечь несчастный случай либо штрафы за несоответствие действий

Выполнение функций службы охраны труда.

Ведение журналов по охране труда
Личные карточки
Микротравмы
СИЗы
Разработка приказов
Разработка инструкций по должности
Разработка инструкций по видам работ
Направления на медосмотр
Разработка графика планирования обучения персонала (контроль и актуализация сроков действия удостоверения)
Инструктажи и обучение 
Проведение инструктажей
Специальная оценка условий труда
Оценка профессиональных рисков
Обучение по охране труда, рабочие специальности, повышение квалификации
Разработка графика планирования обучения персонала (контроль и актуализация сроков действия удостоверения)

Соправождает при проверках Государственной инспекцией труда

Расследует несчастные случаи и факты микротравм;
Взаимодействует с госорганами.
Лицензии и сертификаты

ООО "Промышленный ресурс - Саратов" внесена в реестр Министерства труда и социальной защиты РФ для аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, под регистрационным №ГУ - 4078

Качественные услуги
и гарантия лучшей цены
Специальные условия при
расчете 
Максимально низкие
разрешённые цены
Вы оплачиваете только услугу и на Вас трудится штат высококлассных специалистов федерального уровня.
Самостоятельно согласуем тонкости с вашими техническими специалистами
Незнание официально опубликованного закона не освобождает от ответственности за его несоблюдение.
ч 2 ст 15 Конституции РФ
Какие штрафы за нарушения по охране труда?
ответственность за нарушение требований охраны труда распространяется на руководителей и должностных лиц
Эксперт по охране труда
Помогу вам узнать больше о охране труда и избежать штрафов
Какие виды ответственности установлены для работодателя за нарушения законодательства об охране труда?
Далее
Какой штраф за неправильное ведение журналов по охране труда?
Назад
Далее
Какой штраф если журналы инструктажей не велись?
Назад
Далее
И последний шаг! Как с вами связаться?
Выберите мессенджер или укажите e-mail
Способ связи:
Назад
Проверить
 Закажи звонок уже сейчас !
Оставьте контакты и мы вам перезвоним
1

Оставьте заявку

Впишите всю нужную информацию
Если вы ответите на вопросы, то мы сможем сделать индивидуальное предложение
начинается +7
Заполнить форму
2

Мы позвоним

Наш специалист свяжется с вами и обсудит все вопросы
3

Заключаем договор

Указываем перечень работ, сроки, стоимость и порядок оплаты
Что входит в перечень обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда установленный ТК РФ?

В обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда входит проведение обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажей по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда.

Какой штраф если документация по охране труда не ведётся?
За нарушение законодательства об охране труда работодатель может быть привлечен к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ, которая предусматривает следующие санкции:

- для должностных лиц – предупреждение или штраф от 2000 до 5000 руб.;
- для предпринимателей – штраф от 2000 до 5000 руб.;
- для организаций – штраф от 50 000 до 80 000 руб.
Какое наказание за непроведение инструктажей по охране труда?
Периодичность такого инструктажа – не реже одного раза в 6 месяцев.
Если работодатель не проводит таких инструктажей, то ему грозит штраф по ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ: для ИП от 15 000 до 25 000 руб., для организаций – от 110 000 до 130 000 руб.
В каком случае руководитель за не соблюдение требований по охране труда может получить уголовку?
Исходя из судебной практики с 2018 года суды, рассматривая уголовные дела за нарушение требований охраны и безопасности труда привлекают к уголовной ответственности за не собледние требовний по охране труда, если в организации произошел несчастный случай, в результате которого был нанесен тяжкий вред здоровью или гибель работника.
Уголовной отвественности можно избежать, если все документы по охране труда в организации будут актуальны, разработаны согласно закону, проведены инструктажи, обучения и многое другое.
Все пункты которые закрывает договор по аутсорсингу охраны труда.
Что будет если не провести СОУТ (специальную оценку условий труда)
Спец оценку труда должны проводить все ООО и ИП с сотрудниками.
СОУТ проводят каждые 5 лет, а если бизнес только начинает работу или нанимает работников, то спецоценку условий труда необходимо провести в первые 12 месяцев.
Штраф за нарушение порядка проведения специальной оценки условий труда или ее непроведение может составить (ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ):

60 000–80 000 руб. для организаций;
5000–10 000 руб. для должностных лиц и ИП.
Контакты
г. Саратов, ул. Железнодорожная 112 офис 106
Мы в соц. сетях:
О КОМПАНИИ
ЦЕНЫ
ОТЗЫВЫ
УСЛУГИ
КОНТАКТЫ
+7-906-152-13-48
sarroskom3@mail.ru
Приходите к нам по будням
с 9:00 до 17:00
© ООО «Промышленный ресурс-Саратов». 2024.